Startsida
Hjälp
Sök i LIBRIS databas

     

 

Sökning: onr:75273 > Interpersonal compe...

Interpersonal competence and organizational effectiveness / with a chapter by Roger Harrison.

Argyris, Chris, 1923-2013 (författare)
Publicerad: London : Tavistock, 1962
Engelska xi, 292 s.
Serie: The Irwin-Dorsey series in behavioral science, 99-0160954-2
  • Bok
Innehållsförteckning Ämnesord
Stäng  
  • The nature of interpersonal relations and formal organizations -- Interpersonal competence and organizational effectiveness -- The diagnosis of the top executive system: interviews -- The diagnosis of the executive system: observations -- The feedback of the results -- The nature of laboratory education -- Interpersonal authenticity and the T-group -- The T-group: examples of major themes -- Organizational diagnostic sessions -- The impact of the laboratory on the organization -- Impact of the laboratory on perceptions of others by the experimental group -- Conclusions. 

Ämnesord

Mänskliga relationer  (sao)
Organisatorisk effektivitet  (sao)
Organizational effectiveness  (LCSH)
Interpersonal relations  (LCSH)

Indexterm och SAB-rubrik

Qba Företagsorganisation Företagsledning Företagsformer
Qba Företagsorganisation, företagsformer, företagsledning

Klassifikation

658 (DDC)
Qba (kssb/6)
Inställningar Hjälp

Titeln finns på 4 bibliotek. 

Bibliotek i norra Sverige (1)

Ange som favorit

Bibliotek i Stockholmsregionen (2)

Ange som favorit

Bibliotek i södra Sverige (1)

Ange som favorit
Om LIBRIS
Sekretess
Hjälp
Fel i posten?
Kontakt
Teknik och format
Sök utifrån
Sökrutor
Plug-ins
Bookmarklet
Anpassa
Textstorlek
Kontrast
Vyer
LIBRIS söktjänster
SwePub
Uppsök

Kungliga biblioteket hanterar dina personuppgifter i enlighet med EU:s dataskyddsförordning (2018), GDPR. Läs mer om hur det funkar här.
Så här hanterar KB dina uppgifter vid användning av denna tjänst.

Copyright © LIBRIS - Nationella bibliotekssystem

 
pil uppåt Stäng

Kopiera och spara länken för att återkomma till aktuell vy